Desde que se estableció, Yoana tiene como objetivo brindar soluciones sobresalientes e impresionantes para nuestros clientes. Hemos establecido nuestro propio centro de I+D para el diseño y desarrollo de productos. Seguimos estrictamente los procesos de control de calidad estándar para garantizar que nuestros productos cumplan o superen las expectativas de nuestros clientes. Además, ofrecemos servicios posventa para clientes de todo el mundo. Los clientes que quieran saber más sobre nuestro nuevo producto paraguas para niños a la venta o nuestra empresa, solo contáctenos.
Un impermeable es un tipo de ropa impermeable. Es un impermeable no permeable al agua, principalmente para proteger de la lluvia, fabricado en material plástico o laminado con plástico o -antes de la existencia del plástico- con caucho. Para ponerse en contacto con los proveedores y distribuidores de ropa de lluvia de sus ciudades o países, consulte sus detalles en el sitio web de Yoana, donde puede encontrar miles de proveedores y fabricantes que ofrecen la mejor y más alta calidad de lluvia. engranaje a la gente. Busque el vendedor o distribuidor que mejor se adapte a su presupuesto y requisitos de calidad.
Una fiesta de cumpleaños colectiva se lleva a cabo cada 1-2 meses para los empleados con el último cumpleaños. Todos los empleados que cumplan años en este mes pueden convertirse en estrellas de cumpleaños. La empresa entrega a cada estrella de cumpleaños un pequeño obsequio y una tarjeta de cumpleaños escrita por el supervisor.
Al final de las vacaciones de la Fiesta de la Primavera y al entrar en el horario laboral del nuevo año, la empresa distribuirá sobres rojos en efectivo a cada empleado para expresar la bendición y el aliento de la empresa para cada empleado en el nuevo año.
Todos los lunes por la tarde, la empresa llevará a cabo reuniones semanales, incluidos los departamentos administrativos, los departamentos comerciales, los gerentes de taller, etc. El contenido de la reunión incluye principalmente los asuntos grandes y pequeños recientes que está implementando la empresa, y todos los departamentos informarán sobre el progreso y los problemas. .
La empresa realiza una reunión de análisis de datos cada 1 o 2 meses para repetir los datos de ventas de productos recientes.
Cada vacaciones de verano, la compañía establecerá clases de verano para los hijos de los empleados que estudian en los grados 1-6 de la escuela primaria y contratará maestros especiales para guiarlos en sus tareas.
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